臺(tái)傳媒通訊員臺(tái)組軒

歲回律轉(zhuǎn)，新元肇啟。

回顧2023年，奮斗的足跡堅(jiān)定清晰，拼搏的場(chǎng)景令人難忘。

高質(zhì)量開展主題教育，在“大走訪大調(diào)研大服務(wù)大解題”中推動(dòng)解決群眾急難愁盼問題2400多個(gè)；深化綜合考核體系改革，鮮明樹牢擔(dān)當(dāng)作為實(shí)干導(dǎo)向；推動(dòng)共富工坊建設(shè)擴(kuò)面提質(zhì)增效，吸納低收入群體比例保持全省首位；打響“和合城·幸福里”現(xiàn)代社區(qū)品牌，承辦召開10個(gè)省級(jí)以上現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì)；重磅推出人才新政3.0以及配套實(shí)施細(xì)則55個(gè)，人才活力競(jìng)相迸發(fā)……

一串串堅(jiān)實(shí)的腳印，一個(gè)個(gè)亮眼的數(shù)據(jù)，見證了一年來臺(tái)州組工干部的默默奉獻(xiàn)，展現(xiàn)著組織工作的累累碩果。

過去一年，全市組織部門高舉習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想偉大旗幟，深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于黨的建設(shè)的重要思想和考察浙江重要講話精神，扎實(shí)做好理論武裝、選賢任能、強(qiáng)基固本、育才聚才等各項(xiàng)工作，為中國式現(xiàn)代化臺(tái)州實(shí)踐匯聚先行力量，在實(shí)干篤行中書寫了組織工作的精彩“答卷”。

立根鑄魂 筑牢絕對(duì)忠誠政治根基

忠誠源于理論清醒，追隨來自堅(jiān)定信仰。在全黨深入開展主題教育，是貫徹落實(shí)黨的二十大精神的重大舉措。全市組織部門堅(jiān)決扛起政治建設(shè)首要職責(zé)，持續(xù)推動(dòng)主題教育走深走實(shí)。三門巖下潘村黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興經(jīng)驗(yàn)成為省委主題教育辦首個(gè)發(fā)文學(xué)習(xí)的基層案例。

聚焦抓實(shí)“關(guān)鍵少數(shù)”，舉辦全市縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部黨的二十大精神輪訓(xùn)班、主題教育專題讀書班。深入開展“循跡看變化、溯源學(xué)思想、促行建新功”活動(dòng)，編印《臺(tái)州市循跡溯源點(diǎn)位案例集》等學(xué)習(xí)資料，深化提升36個(gè)現(xiàn)場(chǎng)學(xué)習(xí)點(diǎn)，組織黨課進(jìn)村入企3950多場(chǎng)，推動(dòng)黨員干部學(xué)習(xí)偉大思想、感悟真理偉力。

知之愈深、信之愈篤、行之愈實(shí)。市縣聯(lián)動(dòng)開展“一線督戰(zhàn)強(qiáng)基礎(chǔ)促發(fā)展”行動(dòng)，深入實(shí)施“持正確政績(jī)觀、建為民新業(yè)績(jī)”行動(dòng)，累計(jì)破解制約轉(zhuǎn)型升級(jí)、項(xiàng)目落地、環(huán)境治理等難點(diǎn)堵點(diǎn)問題2478個(gè)。持續(xù)深化“萬名干部助萬企”提質(zhì)擴(kuò)面，2500余名助企干部辦結(jié)企業(yè)訴求8500余個(gè)。廣大黨員干部在持續(xù)不斷的學(xué)習(xí)淬煉中，更加堅(jiān)定地與黨中央政治上同向、思想上同心、行動(dòng)上同步。

選賢任能 凝聚奮進(jìn)“三高三新”中堅(jiān)力量

為政之要，惟在得人。全市組織部門聚焦選好干部配強(qiáng)班子和激勵(lì)干部實(shí)干擔(dān)當(dāng)，統(tǒng)籌打好“選、育、管、用、愛”組合拳，為我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)干部隊(duì)伍保障。

用好一個(gè)人，激勵(lì)一大片。深入貫徹落實(shí)省委“四個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)不”選人用人導(dǎo)向，突出事業(yè)為上、以事?lián)袢耍雠_(tái)激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為全力服務(wù)保障中心工作等意見，把實(shí)干擔(dān)當(dāng)?shù)孽r明導(dǎo)向融入選人用人各方面全過程。堅(jiān)持考人考事相結(jié)合，制定出臺(tái)臺(tái)州市“1+4”綜合考核辦法，全面推進(jìn)三個(gè)“一號(hào)工程”和重大項(xiàng)目“百日攻堅(jiān)”行動(dòng)專項(xiàng)考核，推動(dòng)綜合考核體系建設(shè)“一貫到底”。積極選樹先進(jìn)典型，全市37名干部獲評(píng)省、市擔(dān)當(dāng)作為好干部，有力營造崇尚擔(dān)當(dāng)、激勵(lì)擔(dān)當(dāng)?shù)臐夂穹諊?/p>

高素質(zhì)干部既要政治過硬，也要本領(lǐng)高強(qiáng)。大力實(shí)施干部隊(duì)伍推進(jìn)現(xiàn)代化建設(shè)新能力提升計(jì)劃，舉辦營商環(huán)境優(yōu)化提升、數(shù)字經(jīng)濟(jì)創(chuàng)新提質(zhì)、“地瓜經(jīng)濟(jì)”提能升級(jí)等重點(diǎn)專題研討班，全年培訓(xùn)黨員、干部、人才共7000余人次，為各級(jí)干部深入踐行“八八戰(zhàn)略”、深化推進(jìn)“兩個(gè)先行”充電賦能。注重加強(qiáng)干部實(shí)踐鍛煉和專業(yè)訓(xùn)練，深入推進(jìn)年輕干部“薪火工程”，持續(xù)開展優(yōu)秀年輕干部市縣雙向交流和跨縣域?qū)嵺`鍛煉，探索建立“一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)、四張清單”專業(yè)化建設(shè)質(zhì)量監(jiān)督體系，公務(wù)員隊(duì)伍專業(yè)化建設(shè)水平不斷提升。

好干部是選出來的，更是管出來的。我市堅(jiān)持激勵(lì)約束并重，多維度強(qiáng)化干部日常監(jiān)管。聚焦年輕干部群體，探索“五必查六必談”全鏈條監(jiān)督機(jī)制，助力扣好“第一顆扣子”。全面構(gòu)建全市公務(wù)員工作高質(zhì)量監(jiān)測(cè)評(píng)估指標(biāo)體系，推動(dòng)平時(shí)考核工作提質(zhì)增效，以“嚴(yán)準(zhǔn)實(shí)”考核促進(jìn)公務(wù)員履職盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)有為。

夯基固本 錘煉黨的基層戰(zhàn)斗堡壘

根本固者，華實(shí)必茂。黨的基層組織，是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。全市組織部門始終堅(jiān)持大抓基層鮮明導(dǎo)向，著眼增強(qiáng)基層黨組織政治功能和組織功能，持續(xù)抓基層、夯基礎(chǔ)、筑堡壘，激發(fā)基層黨建新活力。

支部是黨的細(xì)胞，細(xì)胞活則肌體健。以“十百千”創(chuàng)評(píng)為牽引，大力實(shí)施新時(shí)代“領(lǐng)雁工程”，連續(xù)3年開展“頭雁領(lǐng)航·千村提升”活動(dòng)，不斷激勵(lì)村社干部創(chuàng)新實(shí)干。全面建強(qiáng)以黨群服務(wù)中心為主陣地的綜合服務(wù)矩陣，全年服務(wù)群眾超217萬人次。深入實(shí)施兩新黨建“雙融雙強(qiáng)”工程，集中開展“雙覆蓋擴(kuò)面提質(zhì)攻堅(jiān)”行動(dòng)，持續(xù)深化兩新黨組織實(shí)質(zhì)作用發(fā)揮。統(tǒng)籌抓好機(jī)關(guān)、國企、學(xué)校、公立醫(yī)院等其他領(lǐng)域黨組織建設(shè)，推動(dòng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)在各領(lǐng)域落實(shí)落地。

鄉(xiāng)村振興千條線，黨建引領(lǐng)串聯(lián)起鄉(xiāng)村振興的全過程各方面。深化黨建聯(lián)建機(jī)制，推動(dòng)黨建引領(lǐng)“共富工坊”建設(shè)擴(kuò)面提質(zhì)增效，出臺(tái)全國首個(gè)工坊建設(shè)地方性法規(guī)和工坊建設(shè)運(yùn)行地方標(biāo)準(zhǔn)，不斷優(yōu)化工坊結(jié)構(gòu)類型，提升產(chǎn)業(yè)能級(jí)。全市1500余家工坊吸納就業(yè)5.2萬余人，累計(jì)發(fā)放工資7.5億余元，助力集體經(jīng)濟(jì)增收5500多萬元。

悠悠萬事，民生為大?！耙焕弦恍　保乾F(xiàn)代社區(qū)能否全面滿足人民群眾高品質(zhì)生活需要的重要窗口，也是錘煉基層黨員干部為民服務(wù)本領(lǐng)的“磨刀石”。我市以“和合城·幸福里”現(xiàn)代社區(qū)品牌建設(shè)為抓手，高質(zhì)量推進(jìn)“六大改革”“十大行動(dòng)”“十件惠民好事”重點(diǎn)任務(wù)。加快醫(yī)康養(yǎng)護(hù)一體化融合發(fā)展，優(yōu)化升級(jí)助餐網(wǎng)絡(luò)，探索試點(diǎn)養(yǎng)老服務(wù)“愛心卡”，為群眾提供更加完善兜底保障服務(wù)。

招才引智 激發(fā)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)造活力

轉(zhuǎn)型的臺(tái)州，求賢若渴；發(fā)展的臺(tái)州，海納百川。全市組織部門始終堅(jiān)持黨管人才原則，深化人才強(qiáng)市發(fā)展戰(zhàn)略，以“大人才觀”統(tǒng)籌推進(jìn)各支人才隊(duì)伍建設(shè)。

人才的競(jìng)爭(zhēng)，關(guān)鍵在于人才發(fā)展體制機(jī)制的競(jìng)爭(zhēng)。我市制定出臺(tái)臺(tái)州人才新政3.0及配套實(shí)施細(xì)則，政策綜合支持力度走在全省前列。深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革，分地區(qū)分領(lǐng)域推進(jìn)20項(xiàng)改革項(xiàng)目，著力解決人才評(píng)價(jià)、管理、激勵(lì)等方面堵點(diǎn)難點(diǎn)問題。完善人才生活、安居、健康、金融等綜合服務(wù)配套，健全“財(cái)政直補(bǔ)+銀行授信貸款+基金投資”全方位金融扶持機(jī)制，不斷滿足人才多元化需求。臺(tái)州開放引才的姿態(tài)、重才愛才的誠意全面彰顯。

功以才成，業(yè)由才廣。我市深入推進(jìn)教育科技人才“三位一體”融合發(fā)展，舉辦2023上海·臺(tái)州周人才科技系列交流、“智匯臺(tái)州、百校引才”等活動(dòng)，著力推進(jìn)“百名院士進(jìn)臺(tái)州”“重點(diǎn)企業(yè)聚三高”“青年英才聚臺(tái)州”等系列專項(xiàng)行動(dòng)，持續(xù)放大“500精英”引才品牌效應(yīng)，以更大力度聚天下英才助臺(tái)發(fā)展。

鳳翱翔于千仞，非梧不棲。我市把打造高能級(jí)人才平臺(tái)作為引才聚才的基礎(chǔ)性工程來抓，不斷增強(qiáng)人才平臺(tái)吸附力和承載力。大力推進(jìn)工程師之城建設(shè)，成立臺(tái)州工程師學(xué)院，被中國科協(xié)授予海智國際研發(fā)社區(qū)。深化工程師協(xié)同創(chuàng)新中心建設(shè)，有效助推特色產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級(jí)。聚焦“科創(chuàng)平臺(tái)提能造峰”，加快推進(jìn)臺(tái)州灣科創(chuàng)走廊及“一縣一平臺(tái)”建設(shè)，為人才資源對(duì)接營造空間、成果轉(zhuǎn)化搭建舞臺(tái)。

站在臺(tái)州“三十而立”的重要節(jié)點(diǎn)，全市組織部門將堅(jiān)定以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，真抓實(shí)干、奮勇爭(zhēng)先，不斷開創(chuàng)組織工作干在實(shí)處、走在前列、勇立潮頭的新格局新境界，為聚力“三條路徑”、奮進(jìn)“三高三新”，在推進(jìn)中國式現(xiàn)代化建設(shè)中勇當(dāng)先行者、譜寫新篇章作出新的更大貢獻(xiàn)！