陳昶樂，中國科學(xué)技術(shù)大學(xué)教授、博士生導(dǎo)師，將第一個(gè)科研成果轉(zhuǎn)化項(xiàng)目落在安慶;

　　張帥，清華大學(xué)博士，一畢業(yè)“就”在安慶，參與研發(fā)“卡脖子”項(xiàng)目;

　　查海涅，中國農(nóng)業(yè)大學(xué)博士，博士在讀便“創(chuàng)”在安慶，短短幾年，公司成為全國數(shù)字農(nóng)業(yè)top30企業(yè)……

　　近者悅而盡才，遠(yuǎn)者望風(fēng)而慕。

　　近三年來，像陳昶樂、張帥、查海涅一樣，選擇安慶的高層次人才2000余名、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)262個(gè)、青年大學(xué)生人才5.8萬名，實(shí)現(xiàn)“翻番”……安慶，已然成為高層次青年人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的熱土。

　　吸引人才，留住人才，城與人“雙向奔赴”，安慶何以“近悅遠(yuǎn)來”?

　　產(chǎn)才融合的“強(qiáng)磁場”

　　“今年年底就能投產(chǎn)，年銷售額能達(dá)到30億元，產(chǎn)品可以替代進(jìn)口，打破國外技術(shù)壁壘?！比ツ?，陳昶樂與大觀區(qū)簽約，在安慶成立中科科樂公司，投資建設(shè)年產(chǎn)200噸高端聚烯烴催化劑項(xiàng)目，這也是他的第一個(gè)科研成果產(chǎn)業(yè)化項(xiàng)目。

　　“安慶的領(lǐng)導(dǎo)很懂化工產(chǎn)業(yè)、懂化工企業(yè)，在我們最關(guān)鍵的時(shí)候，解決了項(xiàng)目用地問題?！碧峒爱?dāng)初選擇安慶的原因，陳昶樂坦言，這是他與安慶產(chǎn)業(yè)的“雙向奔赴”。

　　陳昶樂不是一個(gè)人。隨著項(xiàng)目的建成投產(chǎn)，將有一批博士、碩士團(tuán)隊(duì)進(jìn)入企業(yè)，扎根安慶。

　　與陳昶樂一樣，今年30歲的年輕博士張帥，2022年從清華大學(xué)一畢業(yè)，就進(jìn)入曙光化工集團(tuán)，擔(dān)任集團(tuán)催化劑公司的技術(shù)總監(jiān)，也是因?yàn)楫a(chǎn)與才的高度契合。

　　“國外進(jìn)口都按克賣，比黃金還貴，我們在試生產(chǎn)的催化劑是‘卡脖子’項(xiàng)目，一旦投產(chǎn)就能填補(bǔ)國內(nèi)空白?！睆垘洿饲霸谛＞蛥⑴c了曙光集團(tuán)與清華大學(xué)的合作研發(fā)，所以博士畢業(yè)后，選擇來到安慶繼續(xù)負(fù)責(zé)這一項(xiàng)目的研發(fā)生產(chǎn)。

　　近三年，隨著安慶傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的轉(zhuǎn)型升級(jí)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)的發(fā)展壯大、未來產(chǎn)業(yè)的搶灘布局，隨著一個(gè)個(gè)百億級(jí)大項(xiàng)目的入駐，高端人才集聚安慶有了更多的載體和平臺(tái)。

　　此外，安慶常態(tài)開展“招才引智高校行”，與110家高校成立“百校聯(lián)盟”，與浙大、北化大、合工大合作共建實(shí)體化產(chǎn)業(yè)研究院，2023年就新增省級(jí)研發(fā)平臺(tái)49家。

　　與此相應(yīng)的，近三年來，全市共引進(jìn)高層次人才2000余名、青年大學(xué)生人才5.8萬名，新增技能人才7.4萬名，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)262個(gè)，入選省級(jí)人才項(xiàng)目33個(gè)。

　　產(chǎn)才融合、雙向奔赴，人才有用武之地，產(chǎn)業(yè)有人才支撐。高層次人才“用行動(dòng)投票”，是對安慶城市吸引力的有力證明。

　　有外引，還有內(nèi)育。2023年，全市中高職招生較上年度分別增長13.7%和41%;2021年以來，安慶大學(xué)生畢業(yè)生留宜比例也一路上揚(yáng)，畫出了一條漂亮的上升曲線。

　　這座城，正被青年人才看到、被青年人才選擇。

　　“宜禮待才”以誠留人

　　張帥的手上有一本“人才強(qiáng)市20條”的小冊子。在這些政策中，他已經(jīng)拿到10萬元科研經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助，每個(gè)月還能拿到3000元的生活補(bǔ)貼。“買房、交通、醫(yī)療等各個(gè)方面都有照顧，非常暖心?！睆垘浾f。

　　來到安慶已經(jīng)有4年的中科院博士岳永力，已經(jīng)在安慶買了房、安了家，獲得了30萬元的購房補(bǔ)貼。

　　有產(chǎn)業(yè)吸引人才，那該用什么留住人才?

　　“要以更有效的政策、更暖心的服務(wù)留住人才?！笔形瞬殴ぷ骶志珠L阮波介紹。

　　聚焦青年人才的“關(guān)鍵小事”和“人生大事”，安慶培樹“宜禮待才”工作品牌，當(dāng)好各級(jí)各類人才的管家，為人才提供不打烊服務(wù)。

　　機(jī)制上——頂格設(shè)立市縣兩級(jí)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組建市委人才工作局，整合全市人才相關(guān)資源資產(chǎn)，高標(biāo)準(zhǔn)組建運(yùn)營人才發(fā)展集團(tuán)，推動(dòng)人才工作“一把手”親自抓、“一幫人”專業(yè)干。

　　政策上——集成升級(jí)人才政策，制定出臺(tái)“人才強(qiáng)市20條”，真金白銀給予人才生活、購房等補(bǔ)貼，傾心解決人才子女入學(xué)、配偶就業(yè)等后顧之憂。實(shí)施“千名博士聚安慶”行動(dòng)，連續(xù)3年分別給予人才個(gè)稅獎(jiǎng)勵(lì)和企業(yè)薪酬補(bǔ)助……

　　服務(wù)上——在“網(wǎng)上”，建成運(yùn)行人才管家服務(wù)平臺(tái)，開通政策申報(bào)、招聘招考、項(xiàng)目對接等10大功能模塊，打造人才“網(wǎng)上之家”，實(shí)現(xiàn)人才資訊“一網(wǎng)通曉”、人才事項(xiàng)“一鍵通辦”。在“網(wǎng)下”，高起點(diǎn)建設(shè)運(yùn)營皖西南(安慶)人才服務(wù)中心，建設(shè)省內(nèi)一流的人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)綜合體，開辟線下窗口，配備服務(wù)專員，開通人才熱線，打造人才來宜“第一站”。

　　誠意，還體現(xiàn)在潛移默化的人才生態(tài)營造上。

　　5月20日，安慶最大規(guī)模人才公寓——秦潭湖畔人才公寓正式啟用，546套公寓可拎包入住，讓各類人才在安慶立住腳、留住心、扎下根。

　　“要借助人才公寓啟用契機(jī)，創(chuàng)設(shè)‘一站式、多元化、全鏈條’綜合服務(wù)場景，以優(yōu)惠扶持政策、良好營商環(huán)境、高效服務(wù)機(jī)制為人才發(fā)展提供保障。”市委常委、組織部部長李明月在啟用儀式上說。

　　才與城的“雙向奔赴”

　　人才與城市雙向奔赴，落點(diǎn)在城市與人才的互相成就、共同成長。

　　2020年，饒經(jīng)緯帶著一批制藥工程師和博士一起回到家鄉(xiāng)安慶創(chuàng)業(yè)，成立安慶朗坤藥業(yè)有限公司。

　　“家鄉(xiāng)這片創(chuàng)業(yè)熱土給了我和團(tuán)隊(duì)豐厚的回報(bào)。”饒經(jīng)緯說，廠房五年免租金、一系列人才政策，讓企業(yè)在短短幾年，不僅成功孵化運(yùn)營還實(shí)現(xiàn)了快速發(fā)展。

　　現(xiàn)在，饒經(jīng)緯的人才團(tuán)隊(duì)從最初的10人不到發(fā)展到現(xiàn)在的60人，入選了安慶市第一批“宜城創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)”，榮獲了國家級(jí)高新技術(shù)企業(yè)、安徽省研發(fā)中心、專精特新企業(yè)等榮譽(yù)稱號(hào)，公司單一項(xiàng)目造影劑銷售額接近2個(gè)億……“一切都遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過我的預(yù)期?！别埥?jīng)緯說。

　　在安慶，饒經(jīng)緯在一步步實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)夢想。

　　饒經(jīng)緯，也成為推動(dòng)安慶發(fā)展的重要力量。

　　去年，朗坤藥業(yè)成為安慶雙生谷第一個(gè)入駐企業(yè)，規(guī)劃建設(shè)全球一流的生物酶庫平臺(tái)和基因庫。項(xiàng)目年底前可投產(chǎn)，年產(chǎn)值可達(dá)10億元。今年，公司又加大研發(fā)投入，目前在研的項(xiàng)目有60多個(gè)?！拔磥恚覀儗⒃诎矐c上市，擴(kuò)大產(chǎn)能，引進(jìn)更多的高層次人才?！别埥?jīng)緯說。

　　“項(xiàng)目專班解決問題快，無事不擾，有事就辦，一辦即成?！敝锌瓶茦房偨?jīng)理、中國科學(xué)技術(shù)大學(xué)博士潘瑤說，得益于安慶高效的服務(wù)，公司目前正全力推進(jìn)催化劑項(xiàng)目，力爭早日投產(chǎn)，同時(shí)對接中國科學(xué)技術(shù)大學(xué)科研團(tuán)隊(duì)，計(jì)劃在安慶落地生產(chǎn)一批其他科研項(xiàng)目。

　　放眼安慶，一大批人才團(tuán)隊(duì)選擇安慶、兌現(xiàn)夢想，一大批創(chuàng)業(yè)型企業(yè)在安慶孵化、培育、成長、壯大。

　　人才也為安慶帶來創(chuàng)新之變、產(chǎn)業(yè)之變、發(fā)展之變。

　　2023年，全市社會(huì)研發(fā)支出同比增加9.18%;科研和技術(shù)服務(wù)業(yè)固定資產(chǎn)投資增幅205%、居全省第2。今年一季度，安慶科技創(chuàng)新工作在全省“賽馬”中排名第2。

　　截至目前，安慶國家級(jí)專精特新“小巨人”企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)、科技型中小企業(yè)分別達(dá)到39家、751家、1224家，數(shù)量均居全省前列;

　　安慶汽車及零部件、化工及新材料兩大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值(營收)雙雙突破千億元大關(guān)，新能源汽車、鋰電池、太陽能光伏“新三樣”產(chǎn)業(yè)鏈體系逐步完善，生命健康、生物科技、商業(yè)航天等產(chǎn)業(yè)發(fā)展取得實(shí)質(zhì)性突破……

　　今年一季度，安慶在省對市經(jīng)濟(jì)運(yùn)行考評(píng)中，位居全省第3位，經(jīng)濟(jì)發(fā)展穩(wěn)中向好、穩(wěn)中提質(zhì)。