今年以來(lái)，市社保中心錨定工傷與養(yǎng)老遺屬待遇多發(fā)風(fēng)險(xiǎn)，構(gòu)建特定人群多維度動(dòng)態(tài)校驗(yàn)機(jī)制，預(yù)計(jì)覆蓋市本級(jí)1000余名遺屬，資格認(rèn)證周期至少縮短50%以上。一是分色分級(jí)，差異監(jiān)管。以遺屬人員信息數(shù)據(jù)庫(kù)為基礎(chǔ)，聚焦年齡、地區(qū)、備案信息完整性等維度，利用AI綜合分析待遇享受人員年齡、戶(hù)籍地、居住地、健康狀況等總體情況，明確劃分高、中、低3個(gè)風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)，實(shí)行紅、黃、綠3色標(biāo)識(shí)管理，適配非單一頻次校驗(yàn)周期，實(shí)行差異化監(jiān)管。二是數(shù)據(jù)共享，精準(zhǔn)服務(wù)。根據(jù)人員分色標(biāo)識(shí)，設(shè)置不同時(shí)間頻次的校驗(yàn)規(guī)則，實(shí)時(shí)比對(duì)數(shù)據(jù)。將遺屬人員信息庫(kù)接入部、省、市三級(jí)信息共享平臺(tái)，利用公安、民政、衛(wèi)健、司法等多渠道集成共享數(shù)據(jù)，比對(duì)獲取遺屬人員關(guān)聯(lián)信息，提升資格校驗(yàn)精準(zhǔn)性與高效度，強(qiáng)化特定人群靜默管理和精準(zhǔn)服務(wù)。三是智能研判，閉環(huán)管理。借助算法和模型建立分類(lèi)處置機(jī)制，加強(qiáng)遺屬待遇資格風(fēng)控預(yù)警和閉環(huán)管理。針對(duì)新增遺屬人員，利用AI分析介入預(yù)先完成前置資格確認(rèn)，采集錄入完整信息，創(chuàng)新建立“緊急聯(lián)系人”制度；針對(duì)存量遺屬人員，根據(jù)分色標(biāo)識(shí)比對(duì)分析，定期自動(dòng)生成AI報(bào)告和處置建議，輸出“疑點(diǎn)數(shù)據(jù)清單”并自動(dòng)預(yù)處理，確保人員全覆蓋、處置閉環(huán)化。