日前，大王洞景區(qū)、杏花村文化旅游區(qū)、石臺縣仙寓山景區(qū)、九子巖景區(qū)、九天仙寓景區(qū)等池州市35個國家A級旅游景區(qū)正式宣布，至今年年底，對全國醫(yī)務工作者實行景區(qū)門票免費政策。不僅如此，市教育和體育局還落實了教師與學生一對一聯(lián)系服務機制，對疫情防控一線醫(yī)務人員子女，在延期開學居家期間，學校老師采取電話溝通、視頻連線、網(wǎng)絡交流等多種形式，與孩子及居家陪護的家長進行溝通交流，并安排專人指導學生進行“空中課堂”等線上學習，隨時解惑答疑，跟進督促指導，解除一線醫(yī)務人員對孩子學習成長的后顧之憂，讓他們放心、安心。這些務實的舉措，是池州市關心關愛疫情防控一線廣大醫(yī)務工作者的生動體現(xiàn)。新冠肺炎疫情發(fā)生后，全市8680名醫(yī)務工作者積極響應，迅速投入戰(zhàn)斗，381名醫(yī)務人員主動請纓奮戰(zhàn)在疫情防控最前線，30名醫(yī)務骨干臨危受命馳援武漢抗疫主戰(zhàn)場，同時間賽跑，與病魔較量，義無反顧地沖在離病毒最近的地方，彰顯了“最美逆行”醫(yī)者仁心。為確保他們順利開展工作、全身心投入戰(zhàn)“疫”，連日來，池州市高度重視對他們的保護、關心、愛護，始終把關愛系在一線，把保障落在一線。

　　市領導多次赴醫(yī)院、集中隔離點等戰(zhàn)“疫”一線看望慰問醫(yī)務人員，并發(fā)出致馳援武漢醫(yī)務人員家屬的慰問信，在全省率先出臺關愛和保障馳援湖北醫(yī)療隊員七條暖心實招，制定激勵引導基層黨員干部人才在戰(zhàn)“疫”一線擔當作為十項硬核舉措，在政治激勵、組織激勵、工作激勵和精神激勵等方面作出制度性安排。

　　同時，池州市積極培育和選樹一批先進典型，先后遴選了4個基層醫(yī)療單位、8名優(yōu)秀一線醫(yī)務工作者，參加省級評選，第一批1個先進集體、4名醫(yī)務工作者獲省衛(wèi)生健康委表彰。在強化政治引領中，全市衛(wèi)生健康系統(tǒng)基層黨組織為24名防疫一線人員辦理了“火線入黨”手續(xù)。在疫情防控一線精準考察、識別評價干部，表現(xiàn)突出的一線醫(yī)務工作者年度考核優(yōu)先評為優(yōu)秀等次。據(jù)了解，池州市已推出分級遴選100余名在疫情防控一線表現(xiàn)突出的各類人才，在市“拔尖人才”評選中新增面向疫情防控一線人才20名，直接接觸確診病例、疑似病例，從事救治防疫等相關人員，職稱評聘不受專業(yè)技術崗位結構比例限制等措施。此外，在落實補助政策、工傷保險待遇、生活保障、身心健康等方面都拿出了硬招、實招，切實為一線醫(yī)務工作者提供了堅強的保障。