9月1日下午，金華全市人才發(fā)展體制機(jī)制改革專題調(diào)研部署會(huì)在市文化中心舉行。為貫徹落實(shí)中央和省委、省政府關(guān)于深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革的意見精神，我市將由市四套班子領(lǐng)導(dǎo)、金職院黨委負(fù)責(zé)人等5位市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，分專題開展調(diào)研，研究出臺(tái)支持人才創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的系統(tǒng)性意見。

　　會(huì)議由市政府副市長(zhǎng)、市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組副組長(zhǎng)張偉亞主持，市委常委、組織部長(zhǎng)、市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)余杰，市人大常委會(huì)副主任江躍進(jìn)，市政協(xié)副主席胡錦全，金職院黨委書記胡正明等出席會(huì)議。

　　余杰部長(zhǎng)提出，要準(zhǔn)確把握改革的重點(diǎn)任務(wù)，緊扣自身短板，抓住主要矛盾，找準(zhǔn)改革的主攻方向和突破口，打破常規(guī)思維，做好落實(shí)、深化、創(chuàng)新工作。當(dāng)前，要重點(diǎn)在5個(gè)方面求突破：一是努力在黨管人才體制上求突破，要在黨管人才合力上做“加法”，在簡(jiǎn)政放權(quán)上做“減法”;二是努力在人才引進(jìn)、培育機(jī)制上求突破，把握好導(dǎo)向問題、路徑問題、協(xié)調(diào)發(fā)展問題;三是努力在人才流動(dòng)和作用發(fā)揮機(jī)制上求突破，一方面要破除體制的流動(dòng)障礙，解決“不愿去”“不敢去”問題，另一方面要暢通市場(chǎng)的流動(dòng)渠道，解決“如何流動(dòng)”“流向哪里”問題;四是努力在人才評(píng)價(jià)激勵(lì)機(jī)制上求突破，完善評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)價(jià)方式;五是努力在人才服務(wù)保障機(jī)制上求突破，既要優(yōu)化人才融資服務(wù)，又要優(yōu)化人才全方位保障。

　　會(huì)議強(qiáng)調(diào)，人才發(fā)展體制機(jī)制改革范圍寬、涉及領(lǐng)域廣，單靠某個(gè)部門、行業(yè)難以突破，單項(xiàng)政策措施也難以撬動(dòng)。各級(jí)各部門要增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)、大局意識(shí)、全局意識(shí)，形成全市一盤棋的格局，要打破常規(guī)抓改革，把握進(jìn)度抓改革，找準(zhǔn)問題抓改革，注重實(shí)效抓改革。