千方百計擴大就業(yè)容量、努力提升就業(yè)質量、全力化解結構性就業(yè)矛盾……在3月30日下午召開的寧波市就業(yè)工作領導小組(擴大)會議上，寧波市曬出2023年工作“小目標”——全市城鎮(zhèn)新增就業(yè)20萬人以上。

　　記者從會上了解到，2022年，寧波市城鎮(zhèn)新增就業(yè)24.4萬人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率保持1.77%低位，就業(yè)形勢保持穩(wěn)定，紓困助企快速有效。同時，“靈活就業(yè)綜合保障體系改革”入選省共富試點，獲省改革突破獎；全國首創(chuàng)“靈活?！睂倨栈荼ｋU，被評為全市共富最佳案例，穩(wěn)就業(yè)多項做法被央視《新聞聯(lián)播》報道；公考暖心短信、暖心福袋等一系列亮眼做法引人矚目。

　　2023年，全國1158萬大學生畢業(yè)潮即將來臨，面對就業(yè)大考，寧波市各部門將繼續(xù)協(xié)同發(fā)力，打造高質量充分就業(yè)創(chuàng)新城市，找到穩(wěn)就業(yè)“最優(yōu)解”。

　　對于高校畢業(yè)生，寧波市將聚力打造“奔‘甬’而來”招才品牌，全市舉辦招聘活動1500場，創(chuàng)新實施寧波親家園行動，開展“一人一檔、一人一策”精準幫扶，確保離校未就業(yè)畢業(yè)生幫扶全覆蓋。對于就業(yè)困難群體，將開展“春風行動”“就業(yè)援助月”等專項行動，推動實現(xiàn)就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭動態(tài)清零。

　　同時，寧波市將加快培育高質量技能人才隊伍，創(chuàng)新實施“一人一技”終身職業(yè)技能培訓，增加靈活就業(yè)和新就業(yè)形態(tài)就業(yè)機會，深化“靈活就業(yè)在線”數(shù)字化改革，加大推廣“靈活?！绷Χ?，進一步保障新就業(yè)形態(tài)勞動者權益。