春風(fēng)拂面處 才聚丹陽城

——直擊2025年丹陽市“春風(fēng)行動”首場大型招聘會

早春二月的丹陽城，空氣中浮動著勃勃生機。8日上午，2025年“春風(fēng)行動”大型人才就業(yè)招聘會在丹陽市體育館火熱開場。上午9時，招聘現(xiàn)場已是人潮涌動，190余家優(yōu)質(zhì)企業(yè)攜7000余個崗位擺開“人才擂臺”，5000余名求職者如潮水般涌動在展位間，在立春后奏響了城市發(fā)展的奮進序曲。

“我通過‘丹陽人社’微信公眾號提前就查到了參會企業(yè)名錄，篩選出一些與自己技能相匹配的崗位，希望能找到一份滿意的工作。”在江蘇肯帝亞木業(yè)有限公司的展位前，2024屆大學(xué)畢業(yè)生郭穎然仔細查看招聘啟事，深入了解企業(yè)發(fā)展狀況及發(fā)展前景。記者注意到，肯帝亞外派財務(wù)經(jīng)理的崗位最高薪資可達到4萬/月，其余招聘崗位的薪資也十分吸引人，家居研發(fā)經(jīng)理、質(zhì)量主管、地板工藝工程師等崗位最高月薪均超3萬元。

在江蘇海德萊特車業(yè)科技有限公司的展位前，食品科學(xué)與工程專業(yè)的鄭莉正在了解銷售后勤這一崗位，她笑著說，“雖然專業(yè)不對口，但銷售崗位十分鍛煉人，我相信能積累更多工作經(jīng)驗，找到新的就業(yè)方向。”

眼鏡視光學(xué)招聘專區(qū)、高端裝備制造招聘專區(qū)、汽車零部件招聘專區(qū)……各個企業(yè)展位都前擠滿了咨詢的求職者。在雙峰格雷斯海姆的展位前，人力資源經(jīng)理仇大蓉正整理著簡歷，“此次我們帶來了50多個崗位需求，工種涵蓋了操作工、業(yè)務(wù)員、成品檢驗員以及質(zhì)量工程師等?，F(xiàn)場求職者的熱情遠超預(yù)期，僅僅一個上午，我們就收到了60多份意向書。”話鋒一轉(zhuǎn)，她的語氣中流露出一絲凝重：“然而，一線操作工的缺口依然較大。公司現(xiàn)有員工800多人，去年產(chǎn)值突破5億元。隨著訂單源源不斷地增長，用工需求也在持續(xù)攀升?！?/p>

岡田智能制造的招聘負責(zé)人潘惠華也道出了招聘的不易，“我們公司位于鄉(xiāng)鎮(zhèn)，很多優(yōu)秀人才一聽地理位置就直接放棄了。一上午僅僅收到十多份簡歷，初步達成意向的只有四五個。”她表示，“實際上，我們公司年輕人占比高達80%，薪資待遇比同行業(yè)高出20%，并且五險一金、商業(yè)險、節(jié)日福利等各項保障都十分完善。我們真心期望能有更多年輕人加入我們，一起打造智能制造新高地?！?/p>

企業(yè)的快速發(fā)展催生出旺盛的人才需求，地理位置、薪資待遇、城市吸引力等因素卻成為了招聘路上的瓶頸。為此，這些企業(yè)積極探索創(chuàng)新型的人才吸引策略，憑借實實在在的待遇和廣闊的發(fā)展空間，努力攻克招工難題。

為方便求職者快速找到心儀崗位，招聘現(xiàn)場還設(shè)置了就業(yè)政策咨詢區(qū)、職業(yè)指導(dǎo)區(qū)、技能培訓(xùn)報名區(qū)等多個功能區(qū)，為求職者提供“一站式”就業(yè)服務(wù)。同步啟動“線上+線下”的招聘模式，“就在江蘇”抖音號現(xiàn)身主會場，邀請多位企業(yè)HR化身“主播”，向網(wǎng)絡(luò)直播間的求職者詳細介紹企業(yè)概況、崗位需求、競爭優(yōu)勢及員工福利待遇等。

下午，場館內(nèi)仍然涌動著求職者與企業(yè)代表熱切交流的身影，作為長三角制造業(yè)重鎮(zhèn)，這里正以如春日暖陽般的熱忱，敞開懷抱迎接每一位懷揣夢想的奮斗者。