為做好春節(jié)期間服務(wù)企業(yè)用工促進勞動者就業(yè)，搭建人力資源供需對接平臺,為勞動者求職就業(yè)和用人單位用工提供強有力的公共就業(yè)服務(wù)支持。五河縣人社局在春節(jié)期間扎實開展各類保用工促就業(yè)活動。

一是舉辦招聘活動。扎實開展“2+N”系列招聘活動，制定并公布招聘活動計劃，引進專業(yè)人力資源機構(gòu)負責(zé)人力資源市場的日常運作，落實市場專人負責(zé)，接受招聘求職信息日常登記，開展常態(tài)化招聘服務(wù)。截至目前，已舉辦線下線上各類招聘活動26場次，為企業(yè)招工和返鄉(xiāng)人員、重點就業(yè)幫扶群體搭建對接平臺，提供就業(yè)崗位2000余個，達成就業(yè)意向1400余人。

二是開展“接您回家”活動。春節(jié)前，利用五河籍外出務(wù)工人員集中回鄉(xiāng)時機，1月24日至26日，縣人社局在高鐵南站集中開展“接您回家”活動，向返鄉(xiāng)人員介紹縣域企業(yè)用工情況以及返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，將招工崗位信息、相關(guān)政策資料發(fā)放至返鄉(xiāng)務(wù)工人員手中，促進返鄉(xiāng)農(nóng)民工就近就業(yè)?；顒悠陂g，共安排18車次“點對點”接送五河籍返鄉(xiāng)務(wù)工人員近700人，發(fā)放企業(yè)用工信息清單、就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳材料近700份。

三是開展“送人到崗”活動?？h人社局聯(lián)合招商和園區(qū)發(fā)展中心抽調(diào)專人組建7個工作專班，分片包保聯(lián)系14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，開通“就業(yè)直通車”，確保勞動者“出家門進車門、下車門進廠門”。指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織有就業(yè)意愿的返鄉(xiāng)務(wù)工人員、農(nóng)民工等求職人員實地觀摩重點企業(yè)，了解企業(yè)生產(chǎn)生活環(huán)境、薪酬福利待遇等，促進勞動者就地就近就業(yè)。截至目前，已開展“送人到崗”1600余人次。