近年來(lái)，宿遷市司法行政系統(tǒng)緊緊圍繞特殊人群“管得好、幫得巧、融得順”總目標(biāo)，大力開(kāi)展社區(qū)矯正、安置幫教、后續(xù)照管對(duì)象創(chuàng)業(yè)就業(yè)扶持和過(guò)渡性安置基地建設(shè)，有效解決“管理難、就業(yè)難、融入難”問(wèn)題，為社區(qū)矯正對(duì)象回歸社會(huì)、穩(wěn)定發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)保障。

　　社區(qū)矯正對(duì)象黃某(化名)回歸社會(huì)初期，未能找到合適的工作，情緒低落，心理負(fù)擔(dān)較重。經(jīng)沭陽(yáng)縣后續(xù)照管工作站相關(guān)人員介紹，黃某入職某花木園藝企業(yè)，兩年來(lái)，他勤奮鉆研直播電商行業(yè)，黃某的成功就業(yè)對(duì)促進(jìn)全縣特殊人群創(chuàng)業(yè)就業(yè)起到了很好的示范作用。

　　啟用“智慧科學(xué)手段”，解決“管理難”問(wèn)題。依托社區(qū)矯正管理系統(tǒng)，對(duì)因就業(yè)需要擬變更執(zhí)行地或申請(qǐng)經(jīng)常性跨市、縣流動(dòng)的社區(qū)矯正對(duì)象開(kāi)展線上調(diào)查，核查相關(guān)證明材料真實(shí)性，減少往返路途的不便。借助數(shù)據(jù)集成與調(diào)度系統(tǒng)、釘釘打卡等形式開(kāi)展社區(qū)矯正對(duì)象智慧化監(jiān)管，通過(guò)不定期語(yǔ)音視頻通話、定位上報(bào)等措施，實(shí)時(shí)掌握因工作事務(wù)請(qǐng)假外出的社區(qū)矯正對(duì)象動(dòng)態(tài)，有效預(yù)防矯正對(duì)象在外出期間出現(xiàn)“脫管”等突發(fā)情況，切實(shí)做好社區(qū)矯正安全穩(wěn)定工作。

　　打造“省級(jí)陽(yáng)光基地”，解決“就業(yè)難”問(wèn)題。先后走訪調(diào)研本地企業(yè)30余次，掌握用工需求，與企業(yè)建立長(zhǎng)期合作關(guān)系。目前宿遷市下轄縣區(qū)已全部建成過(guò)渡性安置基地，其中掛牌省級(jí)陽(yáng)光幫扶基地4家。在基地成立管理辦公室，由司法局社區(qū)矯正管理科工作人員、司法所負(fù)責(zé)人、網(wǎng)格員、社會(huì)工作者、志愿者等組成，按照有標(biāo)準(zhǔn)場(chǎng)所、有專門設(shè)備、有專業(yè)人員的“三有”標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)，充分滿足安置幫扶和就業(yè)培訓(xùn)的需要。2022年以來(lái)，全市組織社區(qū)矯正、安置幫教和后續(xù)照管群體開(kāi)展職業(yè)技能培訓(xùn)12次，120余人次參訓(xùn)，幫助就業(yè)30余人次。

　　開(kāi)展“心理健康疏導(dǎo)”，解決“融入難”問(wèn)題。整合醫(yī)院、心理咨詢機(jī)構(gòu)、人社局、企業(yè)等多方資源，對(duì)新入企的3類特殊人群開(kāi)展入職前心理測(cè)評(píng)220余人次，將測(cè)評(píng)結(jié)果作為制定個(gè)性化矯正方案和幫助就業(yè)的重要依據(jù)。對(duì)心理狀況異常人員，通過(guò)心理學(xué)課程輔導(dǎo)、VR場(chǎng)景模擬、親子角色扮演等多種方式幫助其管理好自身情緒，有效實(shí)現(xiàn)行為糾偏，培養(yǎng)健康心理，提升社會(huì)適應(yīng)能力，確保健康平穩(wěn)地度過(guò)矯正和幫教期。2022年以來(lái)，已一對(duì)一制定心理干預(yù)方案69人次，成功幫助26名存在心理障礙的特殊人員重新入職，幫助6個(gè)家庭化解家庭沖突。