（通訊員 江玲 世新 向陽） 根據(jù)省市文件精神，從2013年7月1日起， 我縣上調(diào)最低月工資標(biāo)準(zhǔn)，執(zhí)行江蘇省三類地區(qū)標(biāo)準(zhǔn)，從950元/月調(diào)整為1100元/月，增加150元，上調(diào)幅度達(dá)15.8%；非全日制用工最低工資標(biāo)準(zhǔn)從8.3元/小時(shí)，調(diào)整為9.5元/小時(shí)。

　　據(jù)悉，我縣結(jié)合此次最低工資標(biāo)準(zhǔn)出臺(tái)，首次明確企業(yè)支付給頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生的實(shí)習(xí)報(bào)酬和勤工助學(xué)學(xué)生的勞動(dòng)報(bào)酬按小時(shí)計(jì)酬，并不得低于當(dāng)?shù)胤侨罩朴霉ばr(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)。我縣最低工資標(biāo)準(zhǔn)不包括加班加點(diǎn)工資，不包括中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境和條件下的津貼，不包括法律、法規(guī)和國家規(guī)定的勞動(dòng)者福利待遇等。在剔除上述內(nèi)容和個(gè)人按下限繳存住房公積金后，用人單位支付勞動(dòng)者的月工資不得低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)。