“從第一次與企業(yè)洽談時(shí)的緊張，到如今可以獨(dú)立對(duì)接，同時(shí)跟進(jìn)多個(gè)項(xiàng)目，在經(jīng)濟(jì)突擊隊(duì)的鍛煉讓我迅速成長?！焙贾菔猩铣菂^(qū)四季青街道團(tuán)工委書記朱舒文是一名“85后”，得益于該區(qū)深入推進(jìn)年輕干部體系化培養(yǎng)“青尚”工程，她被選派到總部經(jīng)濟(jì)突擊隊(duì)，4個(gè)月以來，她已經(jīng)參與項(xiàng)目洽談50余次，走訪企業(yè)60余家。

　　今年，為精準(zhǔn)適配經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要，杭州市上城區(qū)不斷豐富干部培訓(xùn)的思路方法路徑，實(shí)施《“產(chǎn)業(yè)突破 青春建功”經(jīng)濟(jì)素養(yǎng)提升行動(dòng)》，將116名學(xué)員細(xì)分為“CBD+科創(chuàng)”“營利性服務(wù)業(yè)”等8個(gè)賽道開展針對(duì)性實(shí)訓(xùn)，通過“專業(yè)課堂打基礎(chǔ)、思想淬煉優(yōu)素養(yǎng)、打擂比武長才干、揭榜掛帥精業(yè)務(wù)、實(shí)踐攻堅(jiān)強(qiáng)本領(lǐng)”五種模式開展進(jìn)階式培養(yǎng)，著力培育一批“懂經(jīng)濟(jì)、熟產(chǎn)業(yè)、會(huì)招商”的“經(jīng)濟(jì)型”年輕干部。

　　“實(shí)戰(zhàn)實(shí)訓(xùn)是最好的鍛煉，我們選派了20名有激情、善溝通、熱愛經(jīng)濟(jì)工作的干部，組建4支經(jīng)濟(jì)突擊隊(duì)，開展為期一年的實(shí)戰(zhàn)攻堅(jiān)、壓擔(dān)培養(yǎng)。年輕干部是上城區(qū)發(fā)展的生力軍，我們堅(jiān)持發(fā)展需要與專業(yè)實(shí)訓(xùn)相結(jié)合，為學(xué)員搭建一線歷練平臺(tái)?！鄙铣菂^(qū)委組織部相關(guān)負(fù)責(zé)人表示。

　　記者了解到，為了提升青年干部對(duì)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的理解，該區(qū)開設(shè)“尚學(xué)大講堂”，鏈接一線資源，邀請專家講理論、區(qū)領(lǐng)導(dǎo)講政策、企業(yè)家講實(shí)操，幫助學(xué)員了解行業(yè)、企業(yè)思維；與長三角主要城市中心城區(qū)高質(zhì)量發(fā)展聯(lián)盟的9個(gè)成員之一的蘇州市姑蘇區(qū)開展跨界聯(lián)訓(xùn)，互派學(xué)員跟崗鍛煉；組織百名干部到深圳學(xué)習(xí)科技創(chuàng)新、產(chǎn)城融合，靶向補(bǔ)齊年輕干部能力短板和視野“盲區(qū)”。

　　據(jù)悉，上城區(qū)已組織年輕干部300余人次到產(chǎn)業(yè)突破、招商引資一線壯筋骨、提能力，舉辦“尚學(xué)大講堂”等系列講座25期。截至目前，4支年輕干部經(jīng)濟(jì)突擊隊(duì)落地抖音集團(tuán)服務(wù)商等營利性服務(wù)業(yè)總部企業(yè)11家，落地國風(fēng)投雙碳創(chuàng)新基金等大項(xiàng)目23個(gè)，助力打造錢江新城杭州總部經(jīng)濟(jì)集聚地。