近日，我市2023年鄉(xiāng)村教師定向培養(yǎng)計(jì)劃、《靖江市2023年鼓勵(lì)優(yōu)秀高中畢業(yè)生填報(bào)優(yōu)質(zhì)本科師范院校及“雙一流”綜合大學(xué)師范專(zhuān)業(yè)的實(shí)施方案》相繼發(fā)布。記者從市教育局獲悉，今年我市計(jì)劃培養(yǎng)鄉(xiāng)村教師定向師范生50人，在四星級(jí)高中設(shè)置20個(gè)定向培養(yǎng)教師崗位編制，進(jìn)一步優(yōu)化鄉(xiāng)村學(xué)校、高中學(xué)段師資力量。

根據(jù)2023年全省鄉(xiāng)村教師定向培養(yǎng)工作相關(guān)要求，我市計(jì)劃培養(yǎng)鄉(xiāng)村學(xué)校定向師范生50名，涉及學(xué)前教育、英語(yǔ)、數(shù)學(xué)與應(yīng)用數(shù)學(xué)、化學(xué)、思想政治、生物科學(xué)、物理學(xué)、地理科學(xué)、漢語(yǔ)言文學(xué)、小學(xué)教育、體育教育、音樂(lè)教育等12個(gè)專(zhuān)業(yè)，由江蘇第二師范學(xué)院、鹽城師范學(xué)院、淮陰師范學(xué)院、泰州學(xué)院、南京曉莊學(xué)院等5所院校組織培養(yǎng)。培養(yǎng)層次為四年制本科，培養(yǎng)計(jì)劃納入普通高等學(xué)校年度招生計(jì)劃管理，列入本科高校提前批次，執(zhí)行相應(yīng)本科錄取控制分?jǐn)?shù)線(xiàn)，定向招生，按志愿填報(bào)情況擇優(yōu)錄取。提前批次未被錄取的，不影響正常批次志愿填報(bào)及錄取。本科未完成的鄉(xiāng)村教師定向師范生計(jì)劃轉(zhuǎn)入培養(yǎng)院校相應(yīng)專(zhuān)業(yè)計(jì)劃。

凡符合國(guó)家高考政策、戶(hù)籍在靖江的高中畢業(yè)生均可報(bào)考。錄取的定向師范生，在入學(xué)前與市教育局簽訂《定向就業(yè)協(xié)議書(shū)》，畢業(yè)后到市教育局報(bào)到，按照綜合成績(jī)排名，選擇到有空編空崗的鄉(xiāng)村學(xué)校任教并連續(xù)服務(wù)滿(mǎn)5年以上，確保有編有崗。

與此同時(shí)，我市還出臺(tái)了《靖江市2023年鼓勵(lì)優(yōu)秀高中畢業(yè)生填報(bào)優(yōu)質(zhì)本科師范院校及“雙一流”綜合大學(xué)師范專(zhuān)業(yè)的實(shí)施方案》，鼓勵(lì)靖江籍應(yīng)屆優(yōu)秀高中畢業(yè)生填報(bào)優(yōu)質(zhì)本科師范院校及“雙一流”綜合大學(xué)師范專(zhuān)業(yè)，引導(dǎo)其畢業(yè)返靖任教。

我市共在四星級(jí)高中設(shè)置20個(gè)編制計(jì)劃，其中，語(yǔ)文、數(shù)學(xué)專(zhuān)業(yè)各3個(gè)，英語(yǔ)、物理、化學(xué)、生物、歷史、計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)各2個(gè)，政治、地理專(zhuān)業(yè)各1個(gè)。指標(biāo)可統(tǒng)籌使用，總量不變，如某個(gè)學(xué)科簽訂協(xié)議人數(shù)不足，則將該學(xué)科指標(biāo)調(diào)劑至其他學(xué)科。

高中畢業(yè)生憑優(yōu)質(zhì)本科師范院校及“雙一流”綜合大學(xué)師范專(zhuān)業(yè)錄取通知書(shū)至市教育局人事科辦理登記手續(xù)。市教育局根據(jù)公布的相應(yīng)學(xué)科計(jì)劃，按照高考成績(jī)從高分到低分確定培養(yǎng)對(duì)象，簽訂《定向培養(yǎng)協(xié)議書(shū)》。簽訂協(xié)議時(shí)，培養(yǎng)對(duì)象繳納1萬(wàn)元押金。培養(yǎng)對(duì)象畢業(yè)后，憑本科學(xué)歷證書(shū)、學(xué)士學(xué)位證書(shū)和相應(yīng)學(xué)科教師資格證書(shū)參加選崗考試，成績(jī)合格后，至我市四星級(jí)高中任教，為全額撥款事業(yè)編制教師（同一學(xué)科有2人以上就業(yè)的，按選崗考試成績(jī)從高分到低分依次選崗）。培養(yǎng)對(duì)象到崗后返還1萬(wàn)元押金，同時(shí)補(bǔ)貼學(xué)習(xí)費(fèi)用6萬(wàn)元，5年發(fā)放到位（如期間調(diào)出教育系統(tǒng)或辭職，則從調(diào)出教育系統(tǒng)或辭職當(dāng)年起不予發(fā)放）。培養(yǎng)對(duì)象同時(shí)適用《“馬洲英才計(jì)劃”教育人才引進(jìn)培育管理實(shí)施辦法》中的人才引進(jìn)獎(jiǎng)勵(lì)措施，連續(xù)服務(wù)年限不少于6年。