一、政策搭臺(tái)構(gòu)建人才引育“生態(tài)圈”。為破解高?？蒲谐晒俺了薄⑵髽I(yè)技術(shù)需求“無(wú)解”的難題，我市出臺(tái)了《蚌埠市人才引育支持計(jì)劃實(shí)施方案》《促進(jìn)人才交流共享打通校所院企合作通道的十條措施》《蚌埠市高層次人才“校企雙聘”工作實(shí)施方案》《蚌埠市產(chǎn)業(yè)人才政策清單實(shí)施細(xì)則》，推出“科技副總”等創(chuàng)新機(jī)制，明確“雙鏈融合專員”的橋梁定位， 進(jìn)一步發(fā)揮我市科教資源優(yōu)勢(shì)，打通高校、科研院所和企業(yè)人才交流通道。

二、專家下沉打通產(chǎn)學(xué)研壁壘。近年來(lái)，蚌埠市探索出一條“高校賦能、企業(yè)增效、產(chǎn)業(yè)升級(jí)”的特色發(fā)展路徑。專家下沉一線，架起創(chuàng)新鏈與產(chǎn)業(yè)鏈深度融合的橋梁，推動(dòng)科技成果從論文走向田間、走向車間，成為打通產(chǎn)學(xué)研壁壘、激活創(chuàng)新動(dòng)能的關(guān)鍵一招。目前，全市33名雙鏈融合專員和23名科技副總累計(jì)服務(wù)企業(yè)96家，開(kāi)展線下服務(wù)930余人次，促成產(chǎn)學(xué)研合作項(xiàng)目50余項(xiàng)。

三、校企共進(jìn)推動(dòng)創(chuàng)新鏈與產(chǎn)業(yè)鏈深度融合。蚌埠市推動(dòng)高校在服務(wù)企業(yè)過(guò)程中，同步將實(shí)戰(zhàn)案例融入教學(xué)，指導(dǎo)學(xué)生參與技術(shù)研發(fā)，培養(yǎng)出大批“懂理論、能實(shí)操”的復(fù)合型人才。這種“產(chǎn)學(xué)研用”一體化模式，正成為蚌埠產(chǎn)業(yè)升級(jí)的加速器。目前，全市42家博士后工作站、25支高層次人才團(tuán)隊(duì)已成為技術(shù)攻關(guān)的核心力量，帶動(dòng)新材料、生物醫(yī)藥等新興產(chǎn)業(yè)蓬勃發(fā)展。