長三角城市網訊  1月17日召開的十四屆市紀委二次全會確定了2017年全市黨風廉政建設和反腐敗工作任務。

今年是黨的十九大召開之年，也是全面落實省市黨代會部署的開局之年，全市紀檢監(jiān)察機關將認真落實中央和省、市委關于全面從嚴治黨的各項決策部署，圍繞“一個高水平建成、六個顯著”奮斗目標，嚴肅黨內政治生活，加強黨內監(jiān)督，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，深化標本兼治，持續(xù)推進作風建設，保持懲治腐敗高壓態(tài)勢，維護風清氣正的政治生態(tài)，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。

嚴肅黨內政治生活，強化黨內監(jiān)督

以《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》為尺子，加強對貫徹落實十八屆六中全會精神和執(zhí)行準則、條例情況的監(jiān)督檢查，督促各級黨組織把全面從嚴治黨要求貫穿于黨的建設各方面和全過程。

嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩，認真檢查中央、省、市重大決策部署的貫徹執(zhí)行情況，堅決糾正上有政策、下有對策，有令不行、有禁不止行為，確保政令暢通。

把好選人用人政治關、廉潔關,堅決落實中央有關“紀檢監(jiān)察機關意見必聽，線索具體的信訪舉報必查”要求。把好黨風廉政意見回復關，認真梳理排查各級領導干部問題線索，防止干部“帶病提拔”“帶病上崗”。嚴格執(zhí)行《領導干部提拔任用前黨規(guī)黨紀知識考試辦法》，考試不合格暫緩任用。

強化“兩個責任”，推動全面從嚴治黨責任落地生根

各級黨委（黨組）把管黨治黨責任扛在肩上，黨委（黨組）書記履行好第一責任人的職責，逐級傳導壓力，壓緊壓實主體責任，真正抓出成效。自覺實踐“四種形態(tài)”特別是第一種形態(tài)，經常性開展批評教育，讓“紅紅臉、出出汗”成為常態(tài)。

全市各級紀檢監(jiān)察機關切實履行監(jiān)督責任，抓住“關鍵少數”，把檢查主體責任落實情況作為重點，督促各級黨組織解決本地區(qū)本部門黨內政治生活中存在的突出問題，加強“一案雙查”，確保責任落實。

全市各級黨組織堅持把問責作為從嚴治黨的利器，各級紀委（紀檢組）、黨的工作部門要敢于碰硬，敢于問責，定期報告問責情況、曝光典型問題。開展專項檢查，對該問責而不問責的，也要嚴肅問責。

抓鐵有痕、踏石留印，推動黨風政風持續(xù)好轉

開展作風建設“防隱身防變異防反彈”專項行動，加大提醒警示、執(zhí)紀監(jiān)督和公開曝光力度，堅決防止“四風”反彈回潮。對執(zhí)紀審查對象存在“四風”問題的，先于其他問題查處和通報，對發(fā)現問題隱瞞不報、袒護包庇、弄虛作假的地區(qū)、部門和單位，嚴肅追究責任。

深入開展群眾身邊的不正之風和腐敗問題專項治理，推進扶貧領域專項整治，加大對侵吞挪用、克扣強占等侵害群眾利益問題的查處力度，嚴肅查處涉農惠農補貼、集體“三資”管理、征地拆遷、工程建設等方面存在的突出問題。

健全領導干部帶頭改進作風、密切聯系群眾制度，建立科學評價體系。把家風建設擺在重要位置，以良好家風促進社會風氣清正。深入發(fā)掘南京本土紅色文化、優(yōu)秀傳統(tǒng)文化和人文歷史資源，講好廉政故事，引導黨員干部守住為政之本。

力度不減、節(jié)奏不變，鞏固反腐敗壓倒性態(tài)勢

持續(xù)加大懲治腐敗力度，緊盯違反“六項紀律”的行為，發(fā)現一起、查處一起，堅決減少腐敗存量，重點遏制腐敗增量。進一步暢通信訪舉報渠道，研究制定信訪件快速分流轉辦機制，嚴格落實問題線索調查反饋機制。

運用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，特別是第一、第二種形態(tài)，體現政策和方式方法的策略性、靈活性。

深入剖析違紀違法典型案件，查找體制機制漏洞和制度法規(guī)中的薄弱環(huán)節(jié)，向有關黨委（黨組）提出監(jiān)督意見。

攻堅克難、立行立改，全面完成紀檢體制改革任務

常態(tài)推進市區(qū)黨委巡察工作，完善巡察工作機制，強化巡察成果運用，加強督查督辦，對整改不力甚至拒不整改以及辦理不到位的嚴肅問責。

全面實施派駐機構綜合改革，健全工作機制，優(yōu)化管理方式，充分發(fā)揮“派”的權威和“駐”的優(yōu)勢。

探索提高鎮(zhèn)街信訪信息管理系統(tǒng)運用水平，加強對鎮(zhèn)街紀（工）委書記的履職評估，充分發(fā)揮鎮(zhèn)街紀（工）委作用，推進基層紀委聚焦主責主業(yè)。

踐行忠誠干凈擔當，打造讓黨放心、人民信賴的紀檢監(jiān)察隊伍

實施全市紀檢監(jiān)察干部能力素質提升行動，著力提升綜合素質。探索紀委委員發(fā)揮作用的路徑，細化委員履職內容和保障措施。擴大選人用人視野，選優(yōu)配強基層紀檢監(jiān)察專職干部，不斷增強隊伍活力。

嚴格落實監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則，開展“打鐵還需自身硬”專項行動，完善內部監(jiān)督制約機制，嚴格工作程序和業(yè)務流程，健全崗位責任體系。建立健全紀檢監(jiān)察干部“八小時”外社會交往守則等，加強管理監(jiān)督，對不擔當、不負責的要調整崗位，對不忠誠、不干凈的要嚴肅查處，堅決防止“燈下黑”。

主動接受社會各方面監(jiān)督，把自我約束同接受黨內監(jiān)督、民主監(jiān)督、群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督結合起來，主動征求社會各界的意見建議，向社會昭示執(zhí)紀者有著更為嚴格的紀律要求，監(jiān)督者時刻都在接受監(jiān)督。

本報通訊員  寧紀宣

本報記者  許震寧