眼下，正是畢業(yè)生們的應聘季，又一批年青人離開菁菁校園，紛紛涌入“熱辣滾燙”的就業(yè)市場?；茨下?lián)合大學今年已交出亮眼的“就業(yè)成績單”：截至目前，5185名畢業(yè)生去向落實率達90%，高于去年同期。

近年來，淮南聯(lián)大不斷深化產教融合，打造了就業(yè)“高速路”，搭建了就業(yè)“快車道”。目前，該校有43個常設高職專業(yè)，專業(yè)設置與我市及周邊地方產業(yè)匹配度達98%。學校積極探索職業(yè)教育辦學形式，先后牽頭成立“淮南市職業(yè)教育集團”“淮南市退役軍人職業(yè)教育培訓聯(lián)盟”“淮南鄉(xiāng)村振興培訓基地”“淮南鄉(xiāng)村振興研究院”等，與省內外100多家知名企業(yè)建有長期穩(wěn)定的校企合作關系，助力學子實現(xiàn)高質量充分就業(yè)。

出實招：實施訪企拓崗行動，拓寬畢業(yè)生就業(yè)渠道

高校畢業(yè)生就業(yè)關系民生福祉，是保就業(yè)穩(wěn)就業(yè)的重點群體?！拔彝ㄟ^報名加入‘中安訂單班’找到了現(xiàn)在的工作，工資待遇挺好的。”淮南聯(lián)大制藥與材料學院應用化工技術專業(yè)畢業(yè)生姚家樂，通過校企合作方式，在中安聯(lián)合煤化有限責任公司找到了滿意的工作。

據介紹，淮南聯(lián)大堅持以“學生為本、市場為準、服務為先”的理念，持續(xù)開展“訪企拓崗促就業(yè)”專項行動。該校黨委書記、校長帶頭示范，校領導班子協(xié)同跟進，各學院黨政負責人主動對接用人單位，今年以來已走訪企業(yè)216家，進一步尋求校企合作契合點，探索協(xié)同育人新模式，推動校企全方位、深層次合作，為畢業(yè)生深入挖掘優(yōu)質崗位資源。

“學校多措并舉拓寬畢業(yè)生就業(yè)渠道，精心謀劃舉辦了校園招聘系列活動，引進優(yōu)質企業(yè)進入校園，組織職業(yè)指導師、優(yōu)秀企業(yè)家和企業(yè)人力資源經理進校園，‘全鏈條’服務助力畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)?！被茨下?lián)大宣傳統(tǒng)戰(zhàn)部負責人介紹說，該校已舉辦了3場大型招聘會，330余家單位提供了近萬個工作崗位。

出新招：提升創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力，提供求職和創(chuàng)業(yè)保障

“我已與合肥比亞迪汽車有限公司簽訂了就業(yè)協(xié)議，這得益于學校的系統(tǒng)培訓，讓我在激烈的競爭中脫穎而出?！被茨下?lián)大智能制造學院新能源汽車技術專業(yè)畢業(yè)生張旭高興地告訴記者。

據介紹，在“宏志助航計劃”畢業(yè)生就業(yè)能力培訓工作中，該校通過系統(tǒng)課程學習、情景互動、案例分析、實戰(zhàn)面試等，幫助畢業(yè)生了解企業(yè)招聘需求，掌握職業(yè)規(guī)劃、簡歷撰寫、面試技巧、行動計劃及心態(tài)調整等求職技能。該項培訓覆蓋大學生從求職準備到簽約就業(yè)的全過程，幫助畢業(yè)生充分挖掘自身優(yōu)勢，掌握職場技能技巧，樹立正確就業(yè)方向，全面提升就業(yè)能力。

“近年來，面對畢業(yè)生總體就業(yè)形勢的壓力，學校積極做好大學生創(chuàng)業(yè)免息貸款等政策宣傳、發(fā)放及畢業(yè)求職創(chuàng)業(yè)補貼工作，同時大力開展中國國際大學生創(chuàng)新大賽（原‘互聯(lián)網+’創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽）、‘挑戰(zhàn)杯’大學生創(chuàng)業(yè)計劃競賽、大學生職業(yè)規(guī)劃設計大賽等活動，促進畢業(yè)生充分就業(yè)?！被茨下?lián)大相關負責人介紹說。

為了滿足學生創(chuàng)業(yè)培訓需求，該校已建有兩個標準化的創(chuàng)業(yè)模擬實訓室；為了滿足學生創(chuàng)新創(chuàng)意需求，建立了舜耕創(chuàng)客空間；為了滿足學生創(chuàng)業(yè)實踐需求，建立了大學生創(chuàng)業(yè)孵化基地、創(chuàng)業(yè)實踐工作站及面積達1萬平方米的淮南聯(lián)合大學雙創(chuàng)基地。

出硬招：優(yōu)化就業(yè)工作方式，堅持精準施策保就業(yè)

“特別感謝學校和老師在剛入校時，就想方設法為我們開展職業(yè)規(guī)劃指導活動。幾年來，我堅持不懈地向著目標不停邁進，現(xiàn)在得以順利地被國藥集團國瑞藥業(yè)有限公司錄用?！闭劶熬蜆I(yè)，該校制藥與材料學院藥學2班畢業(yè)生陸先玉頗為感動。

據悉，淮南聯(lián)大始終扎實做好學生就業(yè)工作貫穿育人全過程，結合專業(yè)抓就業(yè)，從學生入校時開始加強學生就業(yè)規(guī)劃與指導工作，要求輔導員根據生源地分布、實習地點、升學意愿、城市期望等信息，對班級學生開展統(tǒng)一管理、分類指導，提高就業(yè)指導工作的針對性。

“我們積極為畢業(yè)生開展職業(yè)生涯規(guī)劃服務，根據學生特點和需求開設《職業(yè)生涯規(guī)劃》《就業(yè)創(chuàng)業(yè)》等課程，幫助廣大學生提升自身綜合素質與實際操作能力，樹立正確的擇業(yè)觀與創(chuàng)業(yè)觀?！被茨下?lián)大相關負責人表示，該校開設了《職業(yè)規(guī)劃與就業(yè)指導》和《大學生創(chuàng)業(yè)教育》課程，讓學生了解就業(yè)創(chuàng)業(yè)中的各種注意事項，找準自己的位置，明確自己的職業(yè)定位。

“我們目前一直對各學院畢業(yè)生就業(yè)情況開展動態(tài)監(jiān)測，制定實施畢業(yè)生去向‘百日攻堅’方案，密切關注未就業(yè)學生動態(tài)，努力幫助有就業(yè)意愿的畢業(yè)生盡快就業(yè)。同時，制定了《淮南聯(lián)合大學就業(yè)困難畢業(yè)生就業(yè)幫扶實施辦法》，對就業(yè)困難畢業(yè)生加大‘一對一’指導幫扶力度，到8月底前，至少為每一名未就業(yè)的脫貧、低保、零就業(yè)家庭和殘疾畢業(yè)生推送3個以上崗位信息?！被茨下?lián)大相關負責人表示，該校就業(yè)指導中心統(tǒng)籌協(xié)調、完善服務、持續(xù)推進、及時上報就業(yè)幫扶工作，各學院黨政負責人親自制定幫扶方案，做到“一人一檔”“一生一策”，動態(tài)跟進更新臺賬內容，幫助重點群體就業(yè)困難學生盡快就業(yè)，輔導員和廣大教師積極參與，實現(xiàn)就業(yè)幫扶全員化。

記者 張昌濤 孫繼奎