日前，常州新北區(qū)在全省各區(qū)（縣、市）率先出臺“退役軍人事務員管理制度”，對轄區(qū)退役軍人事務員職責范圍、任職要求、選培管理、考核評議等作出規(guī)定，從制度層面解決基層人員不穩(wěn)定等難點問題。
　　“退役軍人事務員”是指在退役軍人服務中心（站）從事退役軍人政策咨詢、安置服務、就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持、信訪接待、權益保障等事務辦理工作的人員。2022年7月25日，人力資源和社會保障部、國家市場監(jiān)督管理總局、國家統(tǒng)計局聯(lián)合發(fā)布了一批新職業(yè)，其中包含了“退役軍人事務員”。
　　目前，全市有退役軍人及其他優(yōu)撫對象13.9萬人，市區(qū)鎮(zhèn)村四級退役軍人服務中心（站）1078家，配備專兼職工作人員1354名。其中，新北區(qū)有退役軍人及其他優(yōu)撫對象1.78萬人，區(qū)鎮(zhèn)村三級退役軍人服務中心（站）149家，配備專兼職工作人員197名。截至目前，新北區(qū)退役軍人服務中心、鎮(zhèn)（街道）退役軍人服務站和村（社區(qū)）退役軍人服務站共182名學員通過退役軍人事務員新職業(yè)考試。
　　下一步，常州新北區(qū)將不斷鞏固深化試點工作成效，力爭為全市乃至全省退役軍人事務員新職業(yè)試點工作貢獻“新北經(jīng)驗”。