本報(bào)訊 (□ 魏 威 徐 娟 記者 陳思羽)江蘇睢寧農(nóng)商銀行深入貫徹落實(shí)“內(nèi)控合規(guī)管理建設(shè)年”工作部署，大力推進(jìn)清廉文化與合規(guī)文化的有機(jī)融合，構(gòu)建風(fēng)清氣正的文化氛圍，助力合規(guī)經(jīng)營(yíng)。

　　推進(jìn)文化宣導(dǎo)有機(jī)融合。建設(shè)廉政教育基地，該行設(shè)立“思廉日”，開(kāi)展多種形式的主題教育，組織家庭助廉座談走訪，將黨風(fēng)廉政教育作為合規(guī)文化建設(shè)的有力抓手，通過(guò)黨史學(xué)習(xí)、案例警示、廉政黨課、行史參觀深化案防警示教育，引導(dǎo)干部員工根植合規(guī)經(jīng)營(yíng)意識(shí)，筑牢案防思想防線。

　　同時(shí)，推進(jìn)員工管理有序配合。紀(jì)檢監(jiān)察部門開(kāi)展公安機(jī)關(guān)、監(jiān)察機(jī)關(guān)等外部走訪，加強(qiáng)與合規(guī)部門的信息共享。組織黨委巡查督導(dǎo)，強(qiáng)化紀(jì)委下沉監(jiān)督，深入條線與基層網(wǎng)點(diǎn)，加強(qiáng)員工招聘、人員選拔、財(cái)務(wù)管理、輪崗回避等關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督，嚴(yán)查違規(guī)行為。根據(jù)信訪投訴及合規(guī)反饋，針對(duì)柜面服務(wù)不規(guī)范、大額貸款手續(xù)不合規(guī)、員工大額負(fù)債等問(wèn)題開(kāi)展誡勉談話30余人次，凝聚員工監(jiān)督合力。

　　此外，推進(jìn)檔案信息有效結(jié)合。建設(shè)廉潔檔案系統(tǒng)，制定廉潔檔案管理制度，全面收集500多名員工的基本信息，動(dòng)態(tài)更新員工家庭財(cái)產(chǎn)信息、員工違規(guī)處罰信息、家庭經(jīng)商辦企業(yè)信息、員工及家屬擔(dān)保等信息，將員工合規(guī)檔案與廉潔檔案相結(jié)合，全方位展現(xiàn)員工信息，為識(shí)別案防重點(diǎn)人員、強(qiáng)化員工違規(guī)預(yù)防管理提供有力支撐。