7月9日下午，市人力資源社會(huì)保障局召開全市人社系統(tǒng)三季度工作會(huì)議，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記考察上海重要講話精神，認(rèn)真落實(shí)十二屆市委七次全會(huì)和市委三季度工作會(huì)議精神，總結(jié)二季度工作，部署三季度重點(diǎn)任務(wù)。局黨組書記、局長(zhǎng)楊佳瑛主持會(huì)議并講話。會(huì)議要求，以敢做善為、勇當(dāng)尖兵的奮斗姿態(tài)，奮力沖刺，確保高質(zhì)量完成全年目標(biāo)任務(wù)。

　　會(huì)議傳達(dá)學(xué)習(xí)十二屆市委七次全會(huì)精神。徐匯區(qū)、長(zhǎng)寧區(qū)、靜安區(qū)、黃浦區(qū)、青浦區(qū)等區(qū)人社局和局勞動(dòng)關(guān)系處、事業(yè)工資處（表彰處）主要負(fù)責(zé)同志作交流發(fā)言，楊佳瑛逐一點(diǎn)評(píng)并講話。

　　楊佳瑛指出，上半年，面對(duì)嚴(yán)峻復(fù)雜形勢(shì)，全市人社系統(tǒng)在市委市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)定信心、迎難而上，經(jīng)受考驗(yàn)。全力保障重點(diǎn)企業(yè)用工，穩(wěn)住就業(yè)基本盤，加快職業(yè)技能培訓(xùn)體制機(jī)制改革，推動(dòng)人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展穩(wěn)增長(zhǎng)，維護(hù)勞動(dòng)關(guān)系總體和諧穩(wěn)定。各項(xiàng)重要指標(biāo)的完成超過(guò)時(shí)序進(jìn)展，取得了“時(shí)間過(guò)半、完成任務(wù)過(guò)半”的積極成效。

　　楊佳瑛要求，深入貫徹落實(shí)十二屆市委七次全會(huì)精神，對(duì)標(biāo)市委市政府決策部署和人社部要求，全力以赴做好三季度人社重點(diǎn)工作，勇?lián)母镏厝?，突破攻?jiān)，強(qiáng)化協(xié)同賦能和落地見效，為圓滿完成全年工作任務(wù)打下扎實(shí)基礎(chǔ)。

　　一是精準(zhǔn)做好就業(yè)幫扶，兜牢民生底線。聚焦離校未就業(yè)畢業(yè)生、生活困難畢業(yè)生以及長(zhǎng)期失業(yè)青年、殘疾人等就業(yè)困難群體，依托“樂(lè)業(yè)上海第一站”“15分鐘就業(yè)服務(wù)圈”，加強(qiáng)職業(yè)指導(dǎo)、招聘對(duì)接、技能培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)扶持、權(quán)益維護(hù)等全方位服務(wù)，確保離校未就業(yè)畢業(yè)生幫扶率達(dá)到90%以上，零就業(yè)家庭“動(dòng)態(tài)清零”。做好促就業(yè)新政舉措的宣介及落實(shí)，優(yōu)化經(jīng)辦服務(wù)，搶抓政策紅利釋放“窗口期”。

　　二是優(yōu)化結(jié)構(gòu)比例，加大高技能人才培養(yǎng)力度。圍繞三大先導(dǎo)產(chǎn)業(yè)以及家政、養(yǎng)老等民生保障重點(diǎn)領(lǐng)域，對(duì)接就業(yè)崗位需求，加強(qiáng)規(guī)?；嘤?xùn)，聚焦“中高級(jí)”，推進(jìn)“短平快”。以高技能人才培養(yǎng)基地建設(shè)、職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)構(gòu)審批改革等新政出臺(tái)和世賽籌辦為契機(jī)，促進(jìn)本市職業(yè)技能培訓(xùn)與新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展優(yōu)質(zhì)高效匹配。

　　三提升服務(wù)能級(jí)，推進(jìn)人力資源服務(wù)業(yè)穩(wěn)增長(zhǎng)。統(tǒng)籌推進(jìn)人力資源機(jī)構(gòu)穩(wěn)商招企、行業(yè)轉(zhuǎn)型、數(shù)字化升級(jí)等工作，強(qiáng)化政策供給，做優(yōu)“一企一策”服務(wù)保障。引導(dǎo)優(yōu)質(zhì)人力資源機(jī)構(gòu)開辟新賽道，形成增長(zhǎng)新空間。發(fā)揮人社職能，推進(jìn)事業(yè)單位改革，激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力和內(nèi)生動(dòng)力，加速鍛造現(xiàn)代化人力資源，助力加快建設(shè)國(guó)際科創(chuàng)中心。

　　四是加快源頭治理，深化營(yíng)商環(huán)境對(duì)標(biāo)改革?？偨Y(jié)勞動(dòng)關(guān)系領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)做法，加強(qiáng)對(duì)企業(yè)用工指導(dǎo)和源頭治理，多措并舉促進(jìn)“四穩(wěn)”。承擔(dān)國(guó)家和本市改革試點(diǎn)任務(wù)，先行先試做好新就業(yè)形態(tài)就業(yè)人員職業(yè)傷害保障擴(kuò)大試點(diǎn)等工作。

　　三季度是推進(jìn)全年目標(biāo)任務(wù)加速落實(shí)的關(guān)鍵時(shí)期，各項(xiàng)任務(wù)艱巨繁重，全局全系統(tǒng)要深化中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育，以優(yōu)良作風(fēng)凝心聚力、干事創(chuàng)業(yè)，抓落實(shí)，見真章，加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防控，守牢安全底線。

　　局領(lǐng)導(dǎo)班子成員費(fèi)予清、談琳、李煒、吳杰鋒出席會(huì)議并作相關(guān)工作部署，市社保中心卜纓、程征東，市就促中心周國(guó)良出席會(huì)議。各區(qū)人社局局長(zhǎng)，駐局紀(jì)檢監(jiān)察組負(fù)責(zé)同志，市局機(jī)關(guān)各處室主要負(fù)責(zé)同志，市社保中心、市就促中心班子成員，局屬各單位主要負(fù)責(zé)同志參加會(huì)議。