一是堅持規(guī)范備案，嚴格管理。嚴格執(zhí)行《安徽省托育機構(gòu)登記和備案方法（試行）》，組織專業(yè)人員實地考察，查閱資料，對符合標準的機構(gòu)進行備案。2023年已備案托育機構(gòu)27家，其中公辦機構(gòu)9家，民辦非營利性機構(gòu)13家，營利性機構(gòu)5家，托位共計2245個。正在建設(shè)改造公辦獨立托育機構(gòu)1家。懷遠縣力安妮托育服務中心獲批蚌埠市首家單位托育點和首批安徽省示范性托育服務機構(gòu)。

二是堅持統(tǒng)籌資源，托幼一體。積極發(fā)揮托幼一體化的優(yōu)勢，加大托育資源統(tǒng)籌力度，鼓勵在新建配套幼兒園時，按照規(guī)定落實托班建設(shè)的要求。新建公辦幼兒園22所，改建、擴建公辦幼兒園24所，利用幼兒園原有資源，增加托班資源供給。截至目前，58所公、民辦幼兒園申辦了托育服務，其中城區(qū)永平幼兒園等9所公辦幼兒園已全部開展2-3歲托班服務。

三是堅持宣傳引導，營造氛圍。加大對安心托育行動社會宣傳，提高廣大群眾知曉率和滿意度。每月20日為“安心托育”進社區(qū)宣傳日，走進社區(qū)，通過擺放宣傳展板、懸掛宣傳橫幅、發(fā)放宣傳資料的形式，幫助廣大家長轉(zhuǎn)變育兒觀念，提高科學育兒水平，自覺抵制各種違反幼兒身心健康的行為。邀請縣融媒體中心的工作人員，對辦學理念先進、師資力量強的三家托育機構(gòu)進行專題報道，拍攝的視頻“懷遠安心托育讓孩子開心、家長放心”在安徽衛(wèi)視公共頻道播出。

四是堅持培訓指導，嚴格監(jiān)管。加強托育從業(yè)人員培訓，針對托育機構(gòu)人員工作性質(zhì)制定培訓計劃，采取分期分批的方式進行培訓。目前，縣衛(wèi)健委聯(lián)合縣人社局、縣教體局舉辦了2期共79人的托育從業(yè)人員培訓班，有效提升了托育從業(yè)人員職業(yè)技能?？h衛(wèi)健委主動走進托育機構(gòu)開展衛(wèi)生保健、膳食供應指導及健康檢查。在嬰幼兒膳食營養(yǎng)、身體發(fā)育、疾病防控、保育照護等方面加強對托育機構(gòu)的業(yè)務指導和人員培訓，推動托育服務規(guī)范發(fā)展，受到廣大嬰幼兒家長和托育服務從業(yè)者的好評。