哪些技能是企業(yè)最需要的？何時開展認(rèn)定最合適？有多少工人有“考證”資格？這些問題企業(yè)最清楚，而同行業(yè)企業(yè)的需求具有更高的相似性。日前，瑞安舉辦“高技能人才培育聯(lián)盟”首場認(rèn)定考試，浙江力諾流體控制科技股份有限公司組織其他三家企業(yè)共同開展鉗工技師（二級）認(rèn)定考試。據(jù)悉，這是企業(yè)目前能自主開展的最高等級的職業(yè)技能等級認(rèn)定。

在成功備案139家技能等級自主認(rèn)定企業(yè)的基礎(chǔ)上，今年，瑞安集合了3家高職院校和“N”家技能等級認(rèn)定企業(yè)，以“高技能人才培育聯(lián)盟”形式，通過政、企、校三方聯(lián)合發(fā)力，激發(fā)企業(yè)加強(qiáng)技能人才培養(yǎng)的動力和活力?！斑@次考核認(rèn)定共有4家企業(yè)參與，但從通知到成班再到最終考試，僅用了40天，效率蠻高?！比鸢彩腥肆ι绫＞窒嚓P(guān)負(fù)責(zé)人介紹，聯(lián)盟內(nèi)企業(yè)聯(lián)合開展認(rèn)定，可以實現(xiàn)資源共享，大大提升技能等級認(rèn)定的效率，有力帶動全行業(yè)高技能人才培養(yǎng)。

2個小時內(nèi)將41個零部件組裝成氣動球閥，考試專用測壓機(jī)對零件性能進(jìn)行檢測；理論、實操、綜合答辯三科成績組成最終成績……當(dāng)天參加“高技能人才培育聯(lián)盟”首場認(rèn)定考試的22名“考生”中，不僅有來自浙江力諾的技術(shù)工人，也有來自漢博傳感器、名瑞機(jī)械、華岳包裝等行業(yè)內(nèi)龍頭企業(yè)和上下游產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè)的業(yè)內(nèi)好手。他們的“試題”由聯(lián)盟成員企業(yè)與院校共同制定，既貼近生產(chǎn)實際，又具備專業(yè)性，取得的證書與國家職業(yè)資格證書同等效力。

由于培訓(xùn)和考核都設(shè)在企業(yè)里，員工或在本企業(yè)，或在同園區(qū)，不需要長距離奔波，非常方便快捷?！翱忌毖Φ蠂吲d地告訴記者：“考到二級鉗工技師證書后，會漲薪1000元左右，這既是對自己多年來付出努力的一種肯定，也是實實在在的收入?。　保ㄓ浾?包蓉蓉 通訊員 賈潔楠）