今年，上海航天重點任務(wù)“好戲連臺”：風云系列氣象衛(wèi)星比肩世界一流，有力支撐氣象強國建設(shè)；天問一號實現(xiàn)火星探測“繞著巡”一次成功，邁出我國行星際探測第一步；天和核心艙、天舟二號、神舟十二號、天舟三號、神舟十三號成功飛天，開啟中國空間站建設(shè)新征程……一次次成功的背后，不斷傳承的航天精神是上海航天人取得進步的重要法寶。

　　目前，上海航天技術(shù)研究院有員工2萬余人，平均年齡僅為36歲。上海航天技術(shù)研究院院長張宏俊表示，多年來，上海航天始終堅持黨管人才，堅持人才強企，面向國家戰(zhàn)略需求，努力打造創(chuàng)新人才高地，走出了一條具有上海特質(zhì)、央企特征、航天特點的創(chuàng)新人才培養(yǎng)之路。

　　建功一線，人才淬火成鋼

　　10月16日凌晨，酒泉衛(wèi)星發(fā)射中心，隨著發(fā)射口令下達，火光耀眼，矗立在發(fā)射塔架上的長征二號F遙十三運載火箭沖天而上，將神舟十三號載人飛船送入預定軌道。

　　這是上海航天技術(shù)研究院805所的陸志豪第二次在酒泉發(fā)射場執(zhí)行任務(wù)。今年6月，他跟隨師傅吳源兵全程經(jīng)歷了神舟十二號載人飛船任務(wù)。此次任務(wù)中，陸志豪負責對接機構(gòu)地面設(shè)備的恢復和展開以及電測階段的測試工作。“向上線看齊，用數(shù)據(jù)說話，跟自己較勁，想明白再干”，這是吳源兵對徒弟的要求。面對此次任務(wù)測試安排更為緊湊的特點，陸志豪牢記師傅的教導，仔細判讀每個參數(shù)，不留一絲疑問，嚴格按照要求出色完成了任務(wù)。

　　陸志豪記得，那是在2003年，楊利偉乘神五飛天，他心中的航天夢由此起航。18年后，曾經(jīng)的那個少年終于踏上了這片土地。一望無際的戈壁灘，金色絢麗的胡楊林，是屬于航天人的“成人禮”。

　　“我們把重大工程作為人才淬火成鋼的大熔爐，在主戰(zhàn)場上識別、培養(yǎng)、用好人才，實現(xiàn)國家重大工程任務(wù)和科技領(lǐng)軍人才淬煉雙促進?！睆埡昕”硎荆Y(jié)合型號科研生產(chǎn)“探索一代、預研一代、研制一代、批產(chǎn)一代”的特點，上海航天總結(jié)出航天工程和型號每推進一個階段，人才就要“跟進一批、儲備一批”的規(guī)律，通過對人才資源的優(yōu)先儲備、優(yōu)先開發(fā)和優(yōu)先投資，形成有利于人才脫穎而出的良好環(huán)境。

　　機制先行，打造雁陣梯隊

　　作為系統(tǒng)工程的典型代表，上海航天產(chǎn)業(yè)涵蓋“彈、箭、星、船、器”五大核心領(lǐng)域，研發(fā)隊伍40歲以下人員超過70%，型號“兩總”中45歲以下占比超過50%。如何發(fā)揮好企業(yè)的綜合優(yōu)勢，讓各方面的人才都能脫穎而出，是對企業(yè)管理者的重要考驗。

　　“我們堅持薪酬分配向科研生產(chǎn)一線傾斜，真正將事業(yè)引人、平臺聚人、待遇留人、情感暖人落到實處，打造事業(yè)共同體、利益共同體和情感共同體?！睆埡昕〗榻B，上海航天目前型號“兩總”和研發(fā)領(lǐng)軍人才年收入超過同崗級行政正職領(lǐng)導，一線科技人員的航天重大獎項獲評率超過80%。

　　“近年來，院聚焦14個核心專業(yè)和55個工程技術(shù)方向，實施系列人才專項計劃，構(gòu)建以領(lǐng)軍人才為引領(lǐng)、科技骨干為支撐、青年后備為補充的‘雁陣’人才梯隊，有力助推了型號的發(fā)展。”嫦娥五號探測器系統(tǒng)副總指揮、天問一號探測器副總指揮張玉花介紹，上海航天以機制先行，培育青年科技人才成長沃土，推動了科技創(chuàng)新和人力資源體系建設(shè)共同提升。

　　“比如，我們通過實施課題組長選拔聘任制，充分賦予課題組長經(jīng)費使用權(quán)、隊伍組建權(quán)、人員考核權(quán)，鼓勵開展探索性、前瞻性和顛覆性的技術(shù)攻關(guān)?！憋L云四號總設(shè)計師董瑤海說道。

　　在技能人才方面，上海航天構(gòu)建起了由技能大師、高級技師為主體的技能人才梯隊，149廠對接機構(gòu)總裝組組長、大國工匠王曙群就是其中的代表。為了給團隊輸送新鮮血液，王曙群通過一師多徒、一徒多師的崗位能力互學培訓模式，實現(xiàn)了在崗10年以上的組員均取得技師職業(yè)資質(zhì)，班組實現(xiàn)技師比例達到50%的目標，技師、工程師“雙師”比例達到17%。

　　近3年來，王曙群所在的國家級技能大師工作室為企業(yè)培養(yǎng)了25名技師、67名高級工，同時，其工作室輻射了航天復雜結(jié)構(gòu)件數(shù)控精密加工工作室、航天鈑金精確制造工作室等，培養(yǎng)出了“全國技能能手”何啟超、“全國團十八大代表”舒輝、“95后數(shù)控國手”鄭敬偉等一批技能人才。

　　黨建引領(lǐng)，融入發(fā)展大局

　　近年來，上海航天堅持“把黨員培養(yǎng)成骨干，把骨干發(fā)展成黨員”，通過扎實推進黨史學習教育等主題教育，開展黨員先鋒崗承諾踐諾，組建黨員責任團隊

　　和型號試驗隊臨時黨組織，引導科研人員踐行航

　　天人“以國為重”的核心價值理念。在此過程中，涌現(xiàn)出了一大批先進典型。921團隊、長征六號團隊、風云四號團隊等7個團隊和個人榮獲“感動上?！蹦甓热宋锓Q號，1人獲評全國道德模范，1人獲評全國最美退役軍人。近5年，上海航天共150人次入選上海市各項人才計劃，數(shù)十人入選上海市領(lǐng)軍人才和青年拔尖人才。

　　張宏俊表示，面向未來，上海航天將積極響應(yīng)“在上海建設(shè)高水平人才高地”的號召，聚焦基礎(chǔ)學科和前沿交叉學科，瞄準“卡脖子”技術(shù)，采取“平臺+人才”“項目+人才”的培養(yǎng)方式，通過實施“領(lǐng)導人才領(lǐng)航工程”“高層次人才聚集工程”“青年人才支持工程”“高技能人才接力工程”，夯實高端人才塔基，以航天高水平科技助力上海建設(shè)具有全球影響力的科創(chuàng)中心。