基礎(chǔ)保障升級。緊盯設(shè)施設(shè)備安全短板，對照上級常態(tài)化安全督查反饋問題及自查情況，靶向推進整改提升。先后完成鎮(zhèn)養(yǎng)老服務(wù)中心院內(nèi)庫室、車棚消防系統(tǒng)升級改造，全面檢修更換老化線路，在食堂與操作間加裝防火隔離設(shè)施；針對應(yīng)急逃生需求，在各樓層新增及更換應(yīng)急照明燈、安全出口標(biāo)識牌24處，補充更換滅火器40個，并結(jié)合老人居住實際，為每個房間按需配備防煙面罩，從硬件上夯實安全基礎(chǔ)。

日常管理強化。進一步細(xì)化責(zé)任分工，構(gòu)建“全員有責(zé)、層層落實”的安全管理體系。一方面嚴(yán)格抓實鎮(zhèn)養(yǎng)老服務(wù)中心食品安全，堅持食品采購查驗、每日留樣、操作規(guī)范等制度，定期組織人員對鎮(zhèn)養(yǎng)老服務(wù)中心食堂衛(wèi)生及食材安全進行檢查，保障老人飲食安全；另一方面常態(tài)化開展安全巡查與評估，安排專人每日對院內(nèi)消防設(shè)施、用電用氣設(shè)備等進行巡查，并定期組織安全評估，及時發(fā)現(xiàn)并消除潛在隱患。

應(yīng)急能力提升。以“實戰(zhàn)化”為導(dǎo)向，優(yōu)化鎮(zhèn)養(yǎng)老服務(wù)中心消防演練與應(yīng)急處置預(yù)案，結(jié)合養(yǎng)老機構(gòu)人員特點，每季度至少開展一次針對性消防演練，演練內(nèi)容涵蓋火情報警、老人疏散、初期火災(zāi)撲救等環(huán)節(jié)，確保工作人員熟練掌握應(yīng)急處置流程；同時定期組織安全知識培訓(xùn)，通過現(xiàn)場講解、案例分析、互動問答等方式，向工作人員及老人普及防火、防電、防跌倒等安全知識，切實提升全員安全防范意識與自救互救能力。